ウ　多様な形態による雇用・就業機会の確保

　高齢者の多様な就業ニーズに対応し、高齢者が生きがいを持って地域社会で生活するため、定年退職後等において、臨時的・短期的又は軽易な就業を希望する者に対し、意欲や能力に応じた就業機会、社会参加の場を総合的に提供するシルバー人材センター事業を拡充する。
　特に、乳幼児の世話や保育施設への送迎などの育児支援、就学児童に対する放課後・土日における学習・生活指導等の支援を行う子育て支援事業について、シルバー人材センターの実施活動拠点を拡充する。
　また、今後の少子高齢化の進展に備える観点から、女性や高齢者の雇用及び多様な産業の創出を図るために、女性や高齢者が中心となった市民活動等のビジネス化を後押しするためのモデル事業を引き続き実施し、その普及に努める。